Nos équipes

Les assistantes médicales gèrent les relations avec les adhérents et assurent les vacations cliniques ainsi que le secrétariat médical.

L’assistante technique intervient à la demande du médecin du travail dans l’entreprise (- 20 salariés) dans le cadre d’actions en milieu de travail (visites d’entreprise et des lieux de travail, repérage des risques dans l’entreprise, conseils sur les mesures préventives, réalisation des Fiches d’Entreprises, information et sensibilisation auprès des salariés et des employeurs…)

• Ingénieur Hygiène Sécurité Environnement
  • Aide à l’évaluation des risques professionnels et à l’élaboration du Document Unique
  • Mesures d’ambiances physiques de travail (lumineuse, sonore, thermique)
  • Étude sécurité de poste de travail
  • Conseil sur la réglementation Hygiène Sécurité Environnement
  • Sensibilisation à la prévention des risques professionnels
• Psychologue du travail
  • Sensibilisation à la prévention des Risques Psychosociaux (RPS)
  • Aide à l’évaluation des RPS dans le cadre du Document Unique
  • Conseil et aide à la mise en place d’une démarche collective de prévention des risques psychosociaux (RPS)
  • Entretien individuel avec les salariés
• Ergonomes
  • Étude ergonomique de poste / Analyse de situations de travail
  • Conseil en conception des espaces de travail / Équipement
  • Participation au maintien dans l’emploi des Travailleurs Handicapés

Ils interviennent pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail

Diplômée d'Etat, l’infirmière en santé au travail a suivi une formation en santé au travail. Les missions de l'infirmière du travail sont exclusivement préventives. Elle participe à la surveillance de la santé des salariés en effectuant des visites d’information et de prévention  selon un protocole établi par le médecin du travail. Elle intervient à la demande du médecin du travail dans l’entreprise dans le cadre d’actions en milieu de travail (visites d’entreprise et des lieux de travail, repérage des risques dans l’entreprise, conseils sur les mesures préventives, réalisation des Fiches d’Entreprises, information et sensibilisation auprès des salariés et des employeurs…)

L'assistante sociale accompagne vos salariés en difficulté, à la suite d’une maladie ou en cas de handicap, en les aidant à construire un projet professionnel adapté.

Elle intervient à la demande du médecin du travail , notamment en cas de difficultés à la reprise de l’activité antérieure  suite à un arrêt de travail prolongé.